DX企画推進担当
Full-time
PayPay

- 金融/決済事業領域における事業規模や領域の拡大に応じた経営管理を実現するDX推進メンバーの増員のため
経営戦略策定・実行のためのDX案件を推進していただきます。
*- 経営報告KPIダッシュボードの要件定義およびダッシュボードの構築・最終化
- クラウド型の予算管理システムの運用保守・追加改修推進
- 各種自動化ツール(RPA等)の運用、領域の拡大検討・実装のリード
- AI等を活用した経営管理業務の高度化(Python、生成AIを活用した機械学習・自動化・効率化等 ※生成AIは今後本格活用を視野に企画・推進中)
- その他、グループ経営を実現するための経営管理基盤構築や今後の事業拡大や経営管理要件の変化に応じた各種PJ企画・推進
必要な経験/スキル
以下の業務経験を合計5年以上有する方
- Tableau、Sigma等でのダッシュボード構築経験
- SQLのプログラミング、Big QueryやSnowflakeでのデータテーブル・クエリの実装経験
- SIer企業等での経営管理システムに係る要件定義、システム設計・開発から導入・運用・保守までの実務経験
- システム開発・導入プロジェクトの企画・PMO経験
- RPA(UiPath等)や自動化ツールの実装・運用・保守経験
- Chat-GPT, Gemini等、生成AIを活用したDX企画・推進の経験
あると望ましい経験/スキル
- 直近、DX案件にて、自社データ基盤構築、データ分析、BIを担っておられた方
- 予算管理・管理会計システムの開発、運用保守を担っておられた方
- システム部門やIT部門でのキャリアから、ユーザ(ビジネス)部門でのキャリア形成を志向されたい方
- 大手・中堅のSIer企業(PMではなく開発者)から、ユーザー企業に転職されたい方
- コンサル会社からユーザー企業側に移りたい方で、手を動かして自ら開発・分析を推進したい方
- 営業等、お客様に向き合った経験
- スピード感の早い企業(IT・ベンチャー等)での業務経験
- Zoom、Slack等のツールを活用したリモートでの業務経験
PayPayが求める人物像
- [PayPay 5 senses](
待遇・条件
#### 雇用形態
- 正社員
- Hybrid Workstyle
#### 勤務時間
- スーパーフレックス制(コアタイム無し)
- 原則:午前9時~午後5時45分(実働7時間45分+休憩時間 1時間)
- 土日祝日、年末年始および会社指定日
- 年次有給休暇(初年度14日間、入社月に応じて按分付与。入社日から使用可)
- パーソナル休暇(毎年度5日間付与/初年度入社月により3日間もしくは5日間付与)
#### 給与
- 年俸制(一部固定残業代含む)
- 経験、スキル、業績、貢献度に応じ当社規定により決定
- 毎年1回見直し
- 時間外勤務手当、深夜勤務手当有
#### ベネフィット
- 社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
- 企業型確定拠出年金制度
- [PayPay Inside-Out (Corporate Blog) /JP](
- [PayPay Inside-out (Corporate Blog) /ENG](
- [PayPay Product Blog /JP](
- [PayPay Product Blog /ENG](
- [PIVOT動画:【PayPayが仕掛ける金融革命】](
Vacancy posted 17 hours ago
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