Especialista en protección de activos (Mexicali)

Walmart de México y Centroamérica Sobre esta Vacante Walmart de México y Centroamérica Ubicación: Baja California, Baja California, México Modalidad: On-site Industria: Retail Descripción del Puesto Objetivo de la posición Principales responsabilidades Desarrollar e implementar proyectos de mejora, digitalización y automatización orientados a reducir o eliminar pérdidas en los CEDIS. Realizar análisis de causa raíz sobre las principales pérdidas en Centro de Distribución (Total Loss). Ejecutar y brindar soporte a auditorías a embarques en Tiendas y CEDIS, así como resolver discrepancias para mejorar la exactitud (modalidad presencial y virtual). Generar estrategias de colaboración interfuncional con los equipos de CEDIS para priorizar proyectos y resolver áreas de oportunidad. Conocer la estrategia general de la red y aterrizarla operativamente con el equipo a cargo. Asegurar la continuidad operativa en los Centros de Distribución. Perfil y requisitos Escolaridad: Licenciatura terminada en Ingeniería Industrial, Administración, Logística, Criminología, Derecho o áreas afines. Experiencia: Deseable en Logística, Prevención de Pérdidas, Administración de Proyectos o perfiles recién egresados de alto potencial. Herramientas: Paquetería Office con dominio avanzado de Excel (tablas dinámicas, tablas pivote, análisis numérico y manejo de grandes volúmenes de datos). Idioma: inglés a nivel básico – intermedio. Movilidad: Disponibilidad para viajar y reubicarse de ciudad en caso de ser necesario. Competencias clave Actitud de servicio con clientes internos y equipos extendidos. Inteligencia emocional y temple en situaciones críticas o de riesgo. Comunicación asertiva y efectiva. Fuerte capacidad analítica y resolución de problemas. “En Walmart de México y Centroamérica estamos comprometidos con una cultura de pertenencia, por lo que buscamos incorporar el mejor talento basándonos en competencias, habilidades y potencial; no discriminamos por ningún motivo, incluyendo género, edad, origen étnico, apariencia física, estado civil, condiciones de salud por VIH o cualquier enfermedad, situación socioeconómica, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género por ello durante el proceso de atracción y selección no solicitaremos información personal, fotografías o análisis clínicos de ningún tipo. Los datos personales del candidato o candidata no son relevantes durante el proceso de entrevista ni para la selección final. En Walmart de México y Centroamérica nos comprometemos con nuestros/as asociados/as para que encuentren día a día en el trabajo un ambiente de respeto, libre de discriminación y acoso sexual.” #J-18808-Ljbffr Walmart de México y Centroamérica