Werkstudent*in im Bereich Marketing & PR

Werkstudent*in im Bereich Marketing & PR Berufsbereich: Dramaturgie / Öffentlichkeitsarbeit / Marketing Stellenausschreibung Werkstudent*in im Bereich Marketing & PR Das Gürzenich-Orchester, fest verwurzelt in Köln, aber offen für die Welt, steht für wegweisende Interpretationen, innovative Programme und vielfältige Angebote über den Konzertsaal hinaus. Wir zählen sowohl im Konzert- wie auch im Opernbereich zu den führenden Orchestern Deutschlands und verfügen wie kaum ein anderes über eine Tradition, die Musikgeschichte schrieb. Mit rund 160 Musiker*innen spielen wir über 80 Konzerte jährlich in der Kölner Philharmonie und auf Gastspielreisen. Als Orchester der Oper Köln treten wir in jeder Spielzeit bei etwa 160 Vorstellungen auf. Das Gürzenich-Orchester Köln sucht ab 01.10.2026 eine Werkstudent*in für den Bereich Marketing , zeitlich zunächst befristet für ein Jahr mit Option auf Verlängerung um ein weiteres Jahr. Das Arbeitsverhältnisw ist an den Nachweis eines fortwährenden Studiums gebunden. Als Werkstudent*in unterstützen Sie den Bereich Marketing mit 20 Stunden wöchentlich. Interesse an strategischer Kommunikation (online und offline); Interesse an Musik ist wünschenswert Qualifikationen Kenntnisse im Umgang mit Social Media Erfahrungen mit CMS (zum Beispiel TYPO-3) sowie KI-gestützter Programme (ChatGPT und DeepL) sind hilfreich, werden aber nicht vorausgesetzt. Englischkenntnisse Wohnhaft in Köln und Umgebung zeitlich flexibel Verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung Ihre Aufgaben umfassen insbesondere Pflege der Webseite des Gürzenich-Orchesters Bild- und Textredaktion (Bildrecherche, Aufbereitung Texte Website, Aktualisierungen, Übersetzungen, Newsletter Redaktion usw.) Einpflegen neue Veranstaltungen auf der Homepage Aktualisieren und pflegen FB-Veranstaltungen Allgemeine Unters­uhptung im Projekt- und Büromanagement Optional: Produktion von Social Media Content (Videos, Reels, Fotos) Alle Aufgaben werden in enger Absprache mit der Leitung Marketing durchgeführt. Die Vergütung erfolgt nach TVöD EG3 berechnet auf 20 Stunden wöchentlich. Das können Sie von uns erwarten Beim Gürzenich-Orchester Köln treffen Sie auf ein Team, das sich mit Leidenschaft für die Musik engagiert. Wir wollen den Menschen unvergessliche Konzertmomente bescheren, sei es in unserem ”Wohnzimmer”, der Kölner Philharmonie, in Kitas und Seniorenheimen oder an vielen anderen Orten in Köln und der Welt. Dafür arbeiten wir jeden Tag mit viel Freude und viel Engagement. Wenn Sie gern im Team arbeiten und Lust haben, Menschen mit Musik und Geschichten zu bewegen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Darüber hinaus bieten wir Ihnen ein vielseitiges Arbeitsumfeld an der Schnittstelle von Kunst, Organisation und Verwaltung, kurze Entscheidungswege sowie die Möglichkeit, Konzerte und Opernaufführungen des Gürzenich-Orchesters zu besuchen. Bewerbung Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich per Email bis zum 01.09.2026 an: View email address on click.appcast.io Der Stadt Köln Förderung Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung. Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte. Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY-Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen. Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. #J-18808-Ljbffr Buehnenverein