Director Audit - Antwerpen

Van Havermaet is één van de belangrijkste onafhankelijke spelers in Vlaanderen op financieel, fiscaal, juridisch, strategisch en bedrijfseconomisch vlak. Met meer dan 300 gedreven medewerkers, verdeeld over kantoren in Hasselt, Westerlo, Lommel, Leuven, Kortrijk en Antwerpen, leveren wij kwaliteit met een sterke persoonlijke toets. Om onze verdere groei in regio Antwerpen te bestendigen en onze aanwezigheid in deze regio verder uit te bouwen zoeken wij een ervaren en ondernemende Director Audit. Auditverantwoordelijkheden Auditverantwoordelijke regio Antwerpen: Je bent verantwoordelijk voor het uitvoeren en superviseren van financiële en operationele audits. Hierbij waarborg je dat alle werkzaamheden in overeenstemming zijn met de geldende wet- en regelgeving en de interne kwaliteitsstandaarden. Bijzondere revisorale opdrachten: Je voert gespecialiseerde opdrachten uit zoals fusies, inbreng in natura, splitsingen, consolidaties, en andere bijzondere wettelijke mandaten. Daarnaast ben je betrokken bij niet-wettelijke opdrachten, waaronder due diligence onderzoeken, IT-audits en specifieke procesreviews, waarbij je klanten ondersteunt met waardevolle inzichten en advies. Begeleiding en coaching: Je begeleidt collega-auditors en junior medewerkers in hun professionele ontwikkeling. Door kennisdeling en mentoring draag je bij aan de verdere groei van expertise binnen het team. Uitbouw kantoor en relatiebeheer: Je neemt een actieve rol in de uitbouw van het kantoor in Antwerpen. Naast het versterken van onze aanwezigheid en zichtbaarheid in de regio, zet je mee je schouders onder de uitbreiding van de klantenportefeuille. Hierbij werk je voort op een substantieel bestaande klantenportefeuille, die reeds een stevige basis vormt voor het verder ontwikkelen van langdurige samenwerkingen. Teamontwikkeling en groeistrategie: Je werkt nauw samen met de partners en andere divisies binnen Van Havermaet om de strategische doelstellingen van regio Antwerpen te realiseren. Je draagt actief bij aan de groei van het kantoor door het aantrekken van nieuwe talenten en het optimaliseren van interne processen. Opstart en groeipad: Tijdens de eerste twee jaar is een gefaseerde opstart voorzien via ons kantoor in Westerlo. Dit dient ter proces- en kwaliteitsborging en biedt de kans om onze manier van werken volledig te integreren. Binnen het groeipad maakt doorgroei tot regioverantwoordelijke Antwerpen onderdeel uit van de functie. Verwachtingen en waarden Je bent een «maet» – Je draagt de waarden GOUD (Groeimindset – Openhartig – Uitmuntend – Durf). Je bent klantgericht – Je zoekt naar de meest optimale, pragmatische oplossing en stelt kwaliteit centraal in je werk. Je bent een teamspeler – Je communiceert open, toont respect en biedt actief ondersteuning, waardoor je bijdraagt aan een sterke en positieve teamgeest. Je kan een team uitbouwen en aansturen – Je beschikt over leiderschapskwaliteiten om collega’s te begeleiden, te motiveren en richting te geven, waardoor je een sterk en professioneel auditteam in Antwerpen verder vormgeeft. Je onderhoudt en bouwt de klantenportefeuille verder uit – Je zet je commerciële en relationele vaardigheden in om bestaande klantenrelaties te versterken en nieuwe opportuniteiten te creëren. Je draagt bij aan het verder positioneren en zichtbaar maken van Van Havermaet in de Antwerpse markt. Je bent integer – Je respecteert vertrouwelijke en persoonlijke informatie. Je handelt discreet, correct en neemt verantwoordelijkheid. Je volgt regels en afspraken op en handelt steeds in het belang van de organisatie. Kwalificaties Je kan terugkijken op minimaal 8 jaar ervaring in financiële audit. Je bent in het bezit van je IBR‑titel of staat op het punt deze te behalen. Je bent bereid om een gefaseerde opstart te doen via ons kantoor in Westerlo, dit voor proces- en kwaliteitsborging. Ons aanbod Een afwisselende job inhoud bij één van de belangrijkste onafhankelijke spelers in het domein van adviesverlening De nodige kansen om je persoonlijk te ontplooien door een uniek en uitgebreid opleidingsaanbod en door elke dag te leren van collega‑experten in hun vakgebied. Een flexibel verloningsbeleid, toepasbaar op jouw noden. Een familiale en collegiale organisatiecultuur waar initiatief en innovatie worden toegejuicht. Je werkt in een aangename werkomgeving met aandacht voor een gezonde werk‑privébalans. Van Havermaet, dat zijn meer dan 300 gedreven en ervaren maeten die stuk voor stuk specialisten zijn in hun vakgebied. Die staan voor kwaliteit met een persoonlijke toets. Een kwaliteit die zich kenmerkt door meer dan 80 jaar ervaring in de sector. We willen ondernemers in hun totaliteit ondersteunen en adviseren. Daarvoor werken we als team sterk samen, koppelen we onze expertises en maken we dat ondernemers met elke business‑gerelateerde vraag bij ons terecht kunnen. Dat doen we in onze eigen stijl, in onze typische Van Havermaet‑cultuur. Een cultuur waarin groeien, samenwerken, adviseren én amuseren centraal staan. #J-18808-Ljbffr Van Havermaet B