Health, Safety and Environment (HSE) Manager (m/w/d)

Wir sind einer der großen deutschen Schokoladen-, Riegel- und Pralinenhersteller und gehören zur weltweit operierenden Krüger-Gruppe für die im In- und Ausland über 5.300 Mitarbeiter*innen tätig sind. Unsere Produktionsstätten in Saarlouis/Saarwellingen verfügen über modernste Fertigungsanlagen sowie hohe Produktionskapazitäten und können dank eines weltweit operierenden Vertriebs die Lieferung unserer Produkte in mehr als 70 Länder gewährleisten. Für unsere Standorte Saarlouis und Saarwellingen suchen wir ab sofort einen Health, Safety and Environment (HSE) Manager (m/w/d). Aufgaben Federführende Betreuung der externen Dienstleister in den Bereichen Arbeitsmedizin und Arbeitssicherheit. Beratung unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden in den Gebieten Arbeits-, Gesundheits-, Umweltschutz sowie Erarbeitung proaktiver Lösungsansätze für anstehende Fragen. Koordination der Brandschutzbeauftragten und Weiterentwicklung unserer Sicherheitsstandards. Mitgestaltung des Bereichs Umweltmanagement und Begleitung interner sowie externer Audits an unseren Standorten. Qualifikationen Abgeschlossenes Hochschulstudium (Ingenieurwesen und/oder Sicherheitstechnik) oder vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen, idealerweise in der Lebensmittelbranche. Analytisches Denkvermögen, eine strukturierte Arbeitsweise, den Willen zur Veränderung und Gestaltung sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative. Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie Freude an Projektarbeit. Eine Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit sowie erste Berufserfahrung und eine Fortbildung im Arbeits- und ggf. Umweltschutz sind von Vorteil. Versierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel. Gute Kenntnisse in SAP. Teamorientierte, strukturierte, effiziente und eigenverantwortliche Arbeitsweise. Benefits Unbefristete Festanstellung in Vollzeit und langfristig planbare Zukunft in einem Traditionsunternehmen. Sichere, anforderungsgerechte Vergütung mit tariflichen Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie attraktive betriebliche Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeberzuschuss. 30 Tage Urlaub pro Jahr; zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester. Umfangreiche und gut strukturierte Einarbeitung. Förderung der kontinuierlichen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung der Mitarbeitenden. Kostenlose Mitarbeiterparkplätze. Werkskantine mit täglich verschiedenen Mittagsmahlzeiten, belegten Brötchen und Snacks zu günstigen Preisen. #J-18808-Ljbffr Healthcaremarketing