Mobile Fleet Mechanic

Cones Torque wrench Únete a una compañía que desarrolla a su gente En Lewis, no solo estamos podando árboles, estamos construyendo un futuro. Como la segunda compañía más grande de gestión de vegetación para servicios públicos en Norteamérica y con orgullo de ser una empresa propiedad de sus empleados, creemos que cada persona en nuestro equipo importa. Cuando te unes a Lewis, no solo aceptas un empleo, inviertes en tu futuro. Por qué te encantará trabajar aquí Disfruta del aire libre mientras trabajas en la naturaleza, no atrapado/a detrás de un escritorio. Impulsa tu carrera con nosotros: priorizamos la capacitación y las promociones internas. Únete a un equipo que prioriza la seguridad, valora tus comentarios y fomenta un fuerte sentido de compañerismo. Construye tu futuro con nuestro excelente Plan de Propiedad de Acciones para Empleados (ESOP). Lo que harás como Mecánico/a Como Mecánico/a en Lewis Services, mantendrás nuestros vehículos, equipo pesado y maquinaria de gestión de vegetación para servicios públicos funcionando de forma segura y confiable para que las cuadrillas puedan enfocarse en la poda y despeje de líneas. Montar, ensamblar y comprobar el funcionamiento de todas las piezas según las indicaciones del supervisor del taller Identificar problemas o fallas en el funcionamiento de vehículos o equipos pesados a partir del uso adecuado de herramientas de diagnóstico y conocimientos en el área Realizar rutinas de mantenimiento preventivo e inspección de equipos y maquinaria según la política de Lewis Services o según las recomendaciones del fabricante Realizar las reparaciones, reemplazos y ajustes necesarios para reparar componentes o sistemas defectuosos, como cambiar fluidos, reemplazar piezas y garantizar un funcionamiento correcto Ser responsable de la calidad de la instalación y de las reparaciones realizadas en los vehículos y equipos de Lewis Services Soldar y cortar por llama, según sea necesario Utilizar herramientas motorizadas, como llaves de impacto, para perforar y atornillar varios componentes en equipos hidráulicos móviles Utilizar herramientas manuales pequeñas y grandes para atornillar y ensamblar varios componentes en equipos móviles Probar correctamente los equipos, según sea necesario Mantenerse informado de las especificaciones, normas, prácticas y procedimientos de los nuevos equipos Asistir en la operación del equipo de pruebas dieléctricas u operarlo Proporcionar mano de obra de calidad y a tiempo en cada orden de trabajo realizada Realizar los trabajos de nuevo, según se le asigne Seguir todos los protocolos de seguridad establecidos Mantener el espacio de trabajo y el vehículo de trabajo limpios y ordenados Salvaguardar a los colegas y al público de los peligros dentro del área de trabajo y sus alrededores Mantener registros diarios del tiempo dedicado en cada trabajo asignado Proporcionará sus propias herramientas manuales según lo indique Lewis Services, Inc. Estar dispuesto a viajar con frecuencia largas distancias que pueden incluir pernoctes Realizar y ayudar con otros trabajos relacionados según se le asigne Diploma de preparatoria/equivalente y/o formación vocacional, además de experiencia mecánica (incluida soldadura y/o hidráulica) con vehículos y maquinaria. Sólidos conocimientos de soldadura/mecánica y capacidad para leer cintas métricas, diagramas y planos. Capacidad para comprender y cumplir todas las políticas, procedimientos y requisitos de seguridad del puesto de Mecánico/a. Licencia de conducir válida; CDL y certificación médica según se requiera para operar ciertos vehículos. Certificación de RCP/Primeros Auxilios (proporcionada por la empresa) y disposición para mantener las certificaciones requeridas. Disponibilidad para viajar largas distancias según sea necesario, incluyendo estancias nocturnas. Capacidad para proporcionar las herramientas manuales requeridas según lo indique Lewis Services, Inc. Asegurar el cumplimiento de todas las leyes y regulaciones estatales, locales y federales aplicables. Capacidad para: Levantar 50 lb (22.7 kg) hasta la altura del hombro o más. Empujar o jalar hasta 50 lb (22.7 kg). Caminar o hacer senderismo hasta una milla en terreno irregular. Soportar variaciones extremas de clima (por ejemplo, frío severo hasta calor y humedad elevados). Escuchar, hablar, ver y comunicarse de manera efectiva. Operar herramientas y equipo de dos manos. Subir a y arrastrarse debajo de vehículos y equipo. Sujetar/manipular herramientas y piezas por periodos prolongados. Realizar con frecuencia alcances, agacharse/arrodillarse y movimientos repetitivos. Continuament e - Manipular/sujetar; movimientos repetitivos. Frecuentemente - Levantar/cargar; empujar/jalar; conducir; estar de pie; caminar; agacharse/arrodillarse; alcanzar. Ocasionalmente - Sentarse; subir escaleras/escaleras de mano; trabajar en diversas posiciones alrededor del equipo. Raramente - Operar equipo especializado de prueba (por ejemplo, dieléctrico), según sea necesario. Comentarios : Debes esperar variabilidad en el tamaño, proporciones, condiciones y peso de suministros, equipo y condiciones de trabajo. Condiciones ambientales Frecuentemente - Trabajo al aire libre Ocasionalmente - Niveles de ruido Ocasionalmente - Temperaturas extremas Raramente - Contacto con materiales peligrosos o problemas de calidad del aire Nunca - Espacios confinados Comentarios : Debes esperar variabilidad según los patrones climáticos regionales. Se requiere usar equipo de protección personal (EPP) conforme a OSHA y ANSI. Herramientas y equipo Productos de limpieza Dispositivos de comunicación Escáner de diagnóstico Equipo de prueba dieléctrica Llave de impacto Gato hidráulico y soportes para gato Destornilladores Tableta electrónica Juego de llaves wrench Beneficios no sindicalizados: Salario competitivo $34 - $45 Plan de Propiedad de Acciones para Empleados (ESOP) Capacitación pagada y certificaciones de la industria Opciones de salud, dental, visión y HSA Tiempo libre pagado y Programa de Asistencia al Empleado (EAP) Nuestra promesa a nuestra gente Nuestro compromiso con Nuestra Gente es clave para el éxito de nuestro negocio. Respetamos nuestras diferencias y las aprovechamos para crear un ambiente donde todos los empleados se sientan bienvenidos y tratados de manera justa. Buscamos las mejores soluciones posibles atrayendo y comprometiendo a una fuerza laboral diversa donde todas las perspectivas se buscan y se valoran. Lewis Tree Service es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades de empleo, comprometido a brindar igualdad de oportunidades tanto a solicitantes como a empleados. Lewis Tree Service prohíbe la discriminación o el acoso ilegal de empleados y solicitantes por motivos de raza, credo, color, origen nacional, sexo, edad (40+), religión, discapacidad, estado civil, orientación sexual, información genética, estatus de ciudadanía, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por la ley. Todas las decisiones de empleo, incluyendo, entre otras, reclutamiento, contratación, compensación, capacitación, aprendizaje, ascenso, descenso, transferencia, suspensión y terminación, y todos los demás términos y condiciones de empleo, se administran conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. #J-18808-Ljbffr Lewis Services