Key Account Manager Lifecycle Services (m/w/d) Region Norddeutschland

Kardex Gruppe Job Opportunity

Die Kardex Gruppe gehrt zu den weltweit fhrenden Herstellern dynamischer Lager- und Distributionssysteme und beschftigt ber 2.900 Mitarbeiter. Kardex Mlog, ein Teil dieser Gruppe, ist auf integrierte Materialflusssysteme und automatisierte Hochregallager spezialisiert. Seit mehr als 50 Jahren entwickeln wir innovative Lsungen, die Effizienz und Produktivitt in der Intralogistik steigern.Du willst Vertrieb, Technik und Service miteinander verbinden und Kundenbeziehungen aktiv gestalten? Dann werde Teil unseres Teams im Bereich Lifecycle Services!Als Key Account Manager betreust du spannende Kundenprojekte, verantwortest Kunden im Raum Norddeutschland, treibst den Verkauf unserer Servicedienstleistungen voran und gestaltest die Weiterentwicklung unserer Serviceorganisation aktiv mit.

Your Tasks

• Betreuung und regelmige Besuche von Bestandskunden in Deiner Region
• Proaktiver Verkauf unserer Servicedienstleistungen und Umsetzung der Service-Planzahlen
• Akquise von Neukunden und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
• Erstellung von Angeboten und Fhren von Vertragsverhandlungen
• Sicherstellung hoher Kundenzufriedenheit durch enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen

Your Profile

• Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau oder Betriebswirtschaft mit technischem Hintergrund bzw. vergleichbare Qualifikation
• Fundiertes technisches Wissen in Mechanik und Steuerungstechnik sowie betriebswirtschaftliches Know-how
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Erfahrung in der Kundenbetreuung, idealerweise im Key-Account- oder Vertriebsumfeld
• Praxiserfahrung mit ERP-Systemen (Navision von Vorteil) und erste Erfahrung in der Intralogistikbranche wnschenswert
• Extrovertierte Persnlichkeit mit starkem Vertriebsfokus
• Hohe Reisebereitschaft (ca. 50 %) und Flexibilitt

What We Offer

• Unternehmenskultur: Respekt, Teamgeist, Zuverlssigkeit und Leidenschaft prgen unsere Zusammenarbeit. Ein positives, familires Betriebsklima hat hchste Prioritt.
• Langfristige Perspektiven: Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken, internationalen Unternehmen mit spannenden Entwicklungsmglichkeiten.
• Wertvolle Untersttzung: Umfassender Onboarding-Prozess, Weiterbildungsangebote und ein starkes Team.
• Work-Life-Balance: Flexible Gleitzeitregelung, 6 Wochen Urlaub, Sonderurlaube sowie die Mglichkeit zum mobilen Arbeiten.
• Attraktive Vergtung: IG Metall tarifgebundene Bezahlung inklusive Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersvorsorge.
• Zustzliche Benefits: Firmenfitness (Hansefit), Firmenveranstaltungen, Jubilumsprmien, Bike-Leasing, Gesundheitsmanagement (Obsttage, Massagen), Mittagessenszuschuss, kostenfreie Parkpltze u.v.m.

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