Train Performance Manager

Job Title: Train Performance Manager

Location: St-Bruno, QC

Employment Type: Permanent, Full-Time, Direct Placement

Industry: Rail

Our client in the rail industry is looking for a Train Performance Manager to join their office in St-Bruno, QC!

About the Opportunity:

Take on a new challenge and your systems engineering expertise in a cutting-edge field. You'll work alongside collaborative and forward-thinking teammates.

You'll play a pivotal role in ensuring the performance, reliability, and functionality of our train systems. Day-to-day, you'll work closely with teams across the business (RAM engineers, Train Validation Engineers, Certification & Authorization managers), lead technical discussions with customers, and oversee the development and validation of train systems, and much more.

You'll specifically take care of converting customer and regulatory requirements into train-level specifications, but also ensure the resolution of technical issues during revenue service.

We'll look to you for:

• Acting as the main technical focal point for train performance topics with customers
• Leading train system development and validation, including operability analysis, system definition, and architecture
• Ensuring conversion of customer and regulatory requirements into train-level specifications
• Collaborating with sub-system groups to define functional analysis, specifications, and architecture
• Overseeing requirements allocation to sub-systems, including electrical and functional interface definitions
• Leading verification and validation activities at the system level
• Driving technical issue resolution during train revenue service

Job Requirements

What You'll Bring:

We value passion and attitude over experience. That's why we don't expect you to have every single skill. Instead, we've listed some that we think will help you succeed and grow in this role:

• Degree in Engineering or a related field
• Experience or understanding of systems engineering, requirements management, and validation processes
• Knowledge of train system architecture and performance analysis
• Familiarity with regulatory standards and customer requirement conversion
• A certification in systems engineering or a related field
• Strong problem-solving and analytical skills
• Excellent communication and collaboration abilities

Additional Information:

After you , you may receive a call or message from our AI Talent Scout about this role or other opportunities that match your skills and preferences. AI agent role is to help speed up your hiring process by answering questions, confirming basic information, and identifying whether there's a mutual fit.

The call or chat may be recorded so that our recruiting team can review it - they make all final hiring decisions, while AI agent simply helps move you forward faster. The best part? They are available 24/7, so you can connect whenever it's convenient for you.

By ing for this job, you agree to receive calls, AI-generated calls, text messages, or emails from Acara Solutions and its affiliates, and contracted partners. Frequency varies for text messages. Message and data rates may . Carriers are not liable for delayed or undelivered messages. You can reply STOP to cancel and HELP for help. You can access our privacy policy at Website Privacy Policy | Acara

Acara Solutions is committed to ensuring equal employment opportunities for applicants and employees. We are committed to filling open positions using balanced selection criteria to avoid unlawful discrimination against applicants on the basis of their age, colour, disability, marital status, national origin, gender, gender identity, genetic information, race or racial origin, religion, sexual orientation, or any other status protected or required by law.

Acara Solutions welcomes and encourages applications from people with disabilities. Accommodations are available on request for candidates participating in all aspects of the selection process.

===============================

Gestionnaire de la performance des trains

Lieu : St-Bruno, QC

Type d'emploi : Permanent, temps plein, placement direct

Secteur d'activité : Ferroviaire

Notre client, un acteur du secteur ferroviaire, est à la recherche d'un(e) gestionnaire de la performance des trains pour rejoindre son équipe à St-Bruno, au Québec !

À propos du poste

Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en ingénierie des systèmes dans un secteur à la fine pointe de la technologie. Vous évoluerez au sein d'une équipe collaborative composée de professionnels tournés vers l'avenir.

Vous jouerez un rôle clé dans la performance, la fiabilité et le bon fonctionnement des systèmes des trains. Au quotidien, vous travaillerez en étroite collaboration avec différentes équipes de l'entreprise (ingénieurs RAM, ingénieurs en validation des trains, responsables de la certification et des autorisations). Vous dirigerez également des discussions techniques avec les clients et superviserez le développement et la validation des systèmes des trains, entre autres responsabilités.

Plus précisément, vous serez responsable de traduire les exigences des clients et les exigences réglementaires en spécifications à l'échelle du train, tout en veillant à la résolution des problèmes techniques pendant l'exploitation commerciale des trains.

Vos principales responsabilités

• Agir à titre de principal interlocuteur technique auprès des clients pour toutes les questions liées à la performance des trains.
• Diriger le développement et la validation des systèmes des trains, notamment les analyses d'exploitabilité, la définition des systèmes et l'élaboration de leur architecture.
• Veiller à la traduction des exigences des clients et des exigences réglementaires en spécifications à l'échelle du train.
• Collaborer avec les équipes responsables des sous-systèmes afin de définir les analyses fonctionnelles, les spécifications et l'architecture.
• Superviser la répartition des exigences entre les sous-systèmes, notamment la définition des interfaces électriques et fonctionnelles.
• Diriger les activités de vérification et de validation à l'échelle du système.
• Piloter la résolution des problèmes techniques survenant pendant l'exploitation commerciale des trains.

Profil recherché

Nous accordons davantage d'importance à la passion et à l'attitude qu'à l'expérience. C'est pourquoi nous ne nous attendons pas à ce que vous possédiez toutes les compétences requises. Nous avons plutôt dressé une liste de qualifications qui, selon nous, vous aideront à réussir et à évoluer dans ce poste :

• Diplôme en ingénierie ou dans un domaine connexe.
• Expérience ou connaissances en ingénierie des systèmes, en gestion des exigences et en processus de validation.
• Connaissance de l'architecture des systèmes ferroviaires et de l'analyse de la performance des trains.
• Familiarité avec les normes réglementaires et la traduction des exigences des clients en spécifications techniques.
• Certification en ingénierie des systèmes ou dans un domaine connexe.
• Excellentes aptitudes en résolution de problèmes et en analyse.
• Excellentes compétences en communication et en collaboration.

Renseignements supplémentaires

Après avoir soumis votre candidature, vous pourriez recevoir un appel ou un message de notre assistant virtuel de recrutement basé sur l'intelligence artificielle (IA) concernant ce poste ou d'autres possibilités correspondant à vos compétences et à vos préférences.

Cet agent d'IA a pour objectif d'accélérer votre processus de recrutement en répondant à vos questions, en confirmant certains renseignements de base et en évaluant si le poste et votre profil correspondent mutuellement à vos attentes.

L'appel ou la conversation pourrait être enregistré afin que notre équipe de recrutement puisse l'examiner. Toutes les décisions finales d'embauche sont prises par notre équipe de recrutement; l'agent d'IA sert uniquement à faciliter et à accélérer les prochaines étapes de votre candidature. De plus, il est disponible 24 heures sur 24, 7 jours sur 7, afin que vous puissiez communiquer avec lui au moment qui vous convient.

En soumettant votre candidature à ce poste, vous consentez à recevoir des appels, des appels générés par l'intelligence artificielle, des messages texte ou des courriels de la part d'Acara Solutions, de ses sociétés affiliées et de ses partenaires contractuels. La fréquence des messages texte peut varier. Des frais de messagerie et de transmission de données peuvent s'appliquer. Les fournisseurs de services de télécommunications ne sont pas responsables des messages retardés ou non livrés. Vous pouvez répondre STOP pour vous désabonner ou HELP pour obtenir de l'aide.

Vous pouvez consulter notre politique de confidentialité ici : Politique de confidentialité du site Web | Acara

Acara Solutions s'engage à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi pour tous les candidats et les employés. Nous nous engageons à pourvoir nos postes vacants selon des critères de sélection équitables afin d'éviter toute discrimination illégale fondée sur l'âge, la couleur, le handicap, l'état matrimonial, l'origine nationale, le sexe, l'identité de genre, les informations génétiques, la race ou l'origine raciale, la religion, l'orientation sexuelle ou tout autre statut protégé par la loi ou visé par les exigences légales applicables.

Acara Solutions accueille favorablement et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Des mesures d'adaptation sont offertes sur demande aux candidats qui en ont besoin à toutes les étapes du processus de sélection.