Gerente de Reclutamiento Corporativo
$75kPatricia Baez Company
About the job Gerente de Reclutamiento Corporativo Oportunidad de Liderazgo · Sector Hotelero Buscamos un/a líder de Talent Acquisition capaz de transformar las necesidades de una operación hotelera de gran escala en estrategias de reclutamiento ágiles, organizadas y orientadas a resultados. El reto Tendrás la responsabilidad de liderar la gestión de reclutamiento de una operación hotelera multiunidad , asegurando una cobertura oportuna y efectiva de posiciones operativas, tácticas, gerenciales y ejecutivas. Es una posición que combina estrategia de adquisición de talento, liderazgo de equipo, reclutamiento masivo, selección ejecutiva y gestión basada en indicadores . Estrategias de búsqueda y cobertura alineadas con las necesidades de la operación. Coordinación y desarrollo de un equipo especializado de Reclutamiento. Gestión de campañas, ferias y procesos de reclutamiento masivo. Seguimiento de productividad, efectividad de fuentes y tiempos de cobertura. ¿Qué tendrás bajo tu responsabilidad? Liderar la estrategia integral de reclutamiento y adquisición de talento. Coordinar, acompañar y desarrollar al equipo responsable de los procesos de selección. Gestionar procesos de reclutamiento masivo según las necesidades de la operación. Entrevistar y evaluar candidatos para posiciones gerenciales y ejecutivas. Diseñar estrategias de sourcing utilizando diferentes fuentes, canales, redes y medios. Coordinar ferias de empleo y campañas de reclutamiento internas y externas. Desarrollar pipelines de talento para anticipar futuras necesidades de contratación. Analizar indicadores de desempeño del proceso de reclutamiento e identificar oportunidades de mejora. Asegurar procesos alineados con la legislación laboral dominicana. El perfil que buscamos Formación Licenciatura en Psicología Industrial, Administración de Empresas o carrera afín. Experiencia hotelera Mínimo 2 años de experiencia comprobable dentro del sector hotelero en organizaciones de gran escala. Reclutamiento masivo Experiencia sólida gestionando procesos de contratación de alto volumen. Liderazgo Experiencia coordinando equipos y administrando múltiples prioridades simultáneamente. Gestión Capacidad para planificar, ejecutar y dar seguimiento a indicadores de reclutamiento. Conocimiento local Manejo práctico de la legislación laboral dominicana. Tendrás una ventaja si además... Has trabajado en operaciones hoteleras multiunidad. Utilizas indicadores como time-to-fill, efectividad de fuentes y cumplimiento de cobertura. Has participado directamente en búsquedas gerenciales o ejecutivas. Sabes anticipar necesidades operativas y convertirlas en planes concretos de adquisición de talento. ¿Te interesa asumir este reto? Si tu trayectoria combina hotelería, reclutamiento masivo, liderazgo y gestión basada en indicadores , queremos conocer tu experiencia. Proceso de selección confidencial. La identidad de la organización contratante será compartida únicamente con candidatos que avancen dentro del proceso. Gerente de Reclutamiento Corporativo — Grupo Hotelero Confidencial | Punta Cana Propósito del cargo: Liderar la gestión de reclutamiento corporativo para una operación hotelera multiunidad, asegurando la cobertura oportuna de posiciones operativas, tácticas, gerenciales y de Comité Ejecutivo. Responsabilidades principales: Liderar y coordinar la estrategia integral de adquisición de talento de una operación hotelera multiunidad. Supervisar al equipo de Reclutamiento y asegurar la ejecución efectiva de los procesos de atracción, evaluación y selección. Entrevistar perfiles gerenciales y candidatos para posiciones de Comité Ejecutivo. Diseñar y gestionar estrategias de adquisición de talento según necesidades de ocupación y operación. Identificar perfiles potenciales mediante diversas fuentes, medios y redes de comunicación. Coordinar ferias de empleo internas y externas y campañas de reclutamiento. Analizar, controlar y dar seguimiento a indicadores de desempeño del proceso de reclutamiento. Asegurar prácticas de reclutamiento consistentes con la legislación laboral aplicable en República Dominicana. Licenciatura en Psicología Industrial, Administración de Empresas o carrera afín. Conocimiento y manejo de la legislación laboral dominicana. Experiencia comprobable mínima de 2 años en empresas del sector hotelero con más de 1,000 colaboradores. Experiencia sólida en reclutamiento masivo. Capacidad de liderazgo, planificación, ejecución y gestión de indicadores. Condiciones preliminares: Salario base: RD$75,000 mensuales más propina legal. Transporte según necesidad del puesto. Plan de formación acorde con la posición. #J-18808-Ljbffr Patricia Baez Company
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US Postal Service
Louisiana, MO1 day ago - ...start of the work week Checks all champions for cleanliness, appearance and proper uniform. Conducts pre - shift briefing; after shift de- briefings and monthly meetings with the restaurant team Checks all stations before, during and after shift to ensure compliance...SuggestedFlexible hoursShift work
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- ...work with an array of mental/physical disabled persons. Must successfully complete CPR certification and an Oceans approved behavioral de-escalation program. Working Environment Subject to many interruptions. Occasional pressure due to multiple calls and inquiries. This...Full timeReliefFlexible hours
$12 - $15 per hour
1245 S I-35, De Soto, Texas 75115 United States of America As a Customer Service Representative, you will work as part of a supportive team to be the face of U-Haul company’s exceptional service and ensuring that customers get all the help they need on their journeys by...Start working todayLocal areaShift work- ...appropriate. Timely submits complete expense reports with accompanying receipts. Learns about client behaviors, implements appropriate de-escalation techniques, and trains staff on same. Arranges transportation for clients with jobs off campus. Group Home Management...Hourly payFull timeWork experience placementMonday to FridayNight shiftAfternoon shift
- ...tasks associated with the cleaning of hazardous, non-hazardous and food grade tanker trailers, on-site remediation, clean-up, equipment de-contamination and handling of hazardous materials.**Duties and Responsibilities:*** The Tank Wash Technician ensures Health and...Temporary workImmediate startFlexible hoursShift work
- ...agreements. Schedule voluntary turn‑ins of merchandise when bringing a Rental Agreement current is unlikely. Handle field collections and de‑installations. Hold a valid State Driver License with a clean driving history. Pass a drug screen and background check. Have prior...
- ...that you are authorized to work in the U.S. Este empleador participa en E-Verify y proporcionara al gobierno federal la informacion de su Formulario I-9 para confirmar que usted esta autorizado para trabajar en los EE.UU. ProChem is a proud member of the Sylmar Group...Contract workTemporary workLocal areaRemote workHome office
$12.15 - $13.15 per hour
...disabilities to apply and will provide reasonable accommodations to ensure that they have equal access to employment opportunities. Asociado de Tienda Nivel de Entrada · Medio Tiempo y Tiempo Completo Disponible· La Palco · Rango Salarial: $12.15 - $13.15 por hora Todo gran...Full timePart timeShift work- ...le confort des résidents, coordonnez les prestataires externes et suivez les interventions. Vous préparez les devis et contribuez à l’optimisation des aménagements intérieurs tout en respectant les règles de sécurité et les standards de qualité. #J-18808-Ljbffr DOMITYS
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- FIDUCIAL recherche un Chef de Groupe en Comptabilité pour nos agences de Vernon ou d'Evreux. Intégré au sein d'une équipe à taille humaine, vous prendrez en charge la tenue comptable d'un portefeuille clients et accompagnerez l'équipe sur les dossiers. Vous produirez les...
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$55 per hour
...ENGIE have both a duty and the authority to STOP WORK if unsafe acts are observed. Nos valeurs L'inclusion et la diversite sont au cur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'egalite des chances entre tous les candidats et sommes engages a creer l'...Hourly payFull timeContract workFixed term contractRemote workWork visaFlexible hoursENGIE North America Inc.
Louisiana, MO1 day ago- ...working. Additional specific DEA credentials may be required, per state and facility regulations or policy. CPR certification and de-escalation training required (training available upon hire and offered by facility). First aid may be required based on state or...
Summit BHC
Eolia, MO4 days ago - ...current RN license from the state or from a compact state, where applicable. Certified in Psychiatric Nursing preferred. CPR and de-escalation and restraint certification required (training available upon hire and offered by facility). First aid may be required...Full timeReliefAll shiftsShift workNight shiftWeekend work
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