Supply chain manager

Je beschikt over een hogere opleiding (of gelijkwaardig door ervaring) en hebt relevante en brede ervaring in supply chain management binnen een productie- of maakomgeving. Je combineert een strategische mindset met een uitgesproken hands-on mentaliteit en voelt je thuis in een KMO-context waar snel schakelen essentieel is. Je bent sterk in stakeholdermanagement en weet interne teams en externe partners mee te nemen in verandering. Je bent een coachende leider die mensen kan motiveren, structureren en laten groeien. Je communiceert vlot en professioneel, zowel in het Nederlands als in het Engels (kennis van Frans is een plus). Je bent resultaatgericht, pragmatisch en neemt ownership in een dynamische en groeiende omgeving. Bouwverlof vormt geen probleem voor je. Als Supply Chain Manager ben je eindverantwoordelijk voor het volledige supply chain proces, met een duidelijke focus op Transport, Aankoop en het Field Service Team. Je combineert een strategische blik met een hands-on aanpak en speelt een sleutelrol in het verder structureren en optimaliseren van de organisatie. Je bent verantwoordelijk voor het volledige transportbeleid (nationaal en internationaal). Je optimaliseert logistieke stromen, selecteert en beheert transportpartners. Je bewaakt leverbetrouwbaarheid, doorlooptijden en kosten, en stuurt continu bij waar nodig. Samen met de CEO ontwikkel en implementeer je een doordachte aankoopstrategie. Je zorgt voor optimale voorraadniveaus, bewaakt leverzekerheid en speelt proactief in op risico’s in de supply chain. Je coördineert en ondersteunt de Service afdeling, met focus op planning, efficiëntie en klanttevredenheid. Je analyseert bestaande processen en brengt structuur aan waar nodig. Je implementeert gestandaardiseerde werkwijzen en duidelijke procedures om efficiëntie en transparantie te verhogen. Je initieert en begeleidt verbeterprojecten en zorgt voor een cultuur van continue verbetering. Je werkt nauw samen met Productie, Sales en andere afdelingen om vraag en aanbod optimaal op elkaar af te stemmen en een hoge klanttevredenheid te garanderen. Je zorgt voor duidelijke communicatie, coaching en ontwikkeling van je team (+/- 10 fte’s). Je creëert betrokkenheid en zorgt voor een efficiënte samenwerking binnen en tussen teams. Rapporteren doe je aan de CEO. Je bekleedt een sleutelpositie binnen een groeiende en ambitieuze KMO waar je directe impact hebt op de organisatie en haar verdere professionalisering. Je komt terecht in een omgeving waar je veel autonomie en beslissingsruimte krijgt, waar initiatief en ondernemerschap sterk gewaardeerd worden. Voor deze rol voorzien we een mooi salarispakket. We kijken ernaar uit om van je te horen! #J-18808-Ljbffr