Chargé de comptes

Chargé de comptes 

Emplacement : Il s'agit d'une opportunité hybride à Montréal, Québec.

Salaire : 40k de base + commission et avantages non plafonnés!

Aperçu en un coup d'œil

• 14 000+ coéquipiers engagés dans le monde
• 8,2 milliards de dollars de revenus en 2025
• Certifié comme un excellent endroit où travailler dans 9 pays en 2025
• Entreprise du Fortune 500 (n° 447) en 2025
• A reçu 25+ prix de l'industrie et de partenaires au cours de l'année écoulée
• 1,4 M+ $ de contributions caritatives totales en 2024 par Insight à l'échelle mondiale

C'est le moment d'apporter votre expertise à Insight. Nous ne sommes pas seulement une entreprise technologique ; Nous sommes une entreprise qui met les gens au premier plan. Nous croyons qu'en libérant le pouvoir des personnes et de la technologie, nous pouvons accélérer la transformation et obtenir des résultats extraordinaires. En tant qu 'intégrateur de solutions du Fortune 500 avec une expertise approfondie en cloud, données, IA, cybersécurité et edge intelligent, nous accompagnons les organisations à travers des décisions numériques complexes.

À propos du poste

En tant que chargé de compte, vous développerez et maintenez des relations commerciales pour vendre des produits, logiciels et services par téléphone et e-mail. Nous compterons sur vous pour identifier des opportunités de tirer parti de l'offre technologique complète d'Insight, qui englobe matériel, logiciels, services et réseaux. En chemin, vous pourrez :

• Faites appel à froid pour créer de nouvelles affaires

• Écoutez activement lors des appels les opportunités de vente et les besoins des clients, tout en restant consciencieux et attentif aux détails.

• Identifiez les opportunités de vente en explorant les besoins commerciaux des clients et pouvez faire appel à un spécialiste commercial pour vous aider à conclure une vente.

• Discutez intelligemment de toutes les questions professionnelles, en démontrant d'excellentes compétences en communication téléphonique et interpersonnelle (écrite et orale).

Soyez ambitieux : Cette opportunité ne concerne pas seulement ce que vous faites aujourd'hui, mais aussi la direction que vous pouvez faire demain. Lorsque vous apportez votre appétit, votre cœur et votre harmonie à Insight, votre potentiel sera comblé par des opportunités continues de perfectionnement, de promotion et de faire progresser votre carrière.

Ce que nous cherchons

• Diplôme de fin d'études secondaires ou GED requis. Certains cours universitaires de commerce, des formations en vente, des formations au service client ou à l'industrie informatique sont préférés.

• Trois à quatre ans d'expérience en vente, en télémarketing, en service client et dans l'industrie informatique sont préférées.

• La capacité à s'auto-motiver

• Possibilité de travailler sur site, à distance ou en mode hybride selon les besoins de l'entreprise

Ce à quoi vous pouvez vous attendre
Nous sommes légendaires pour prendre soin de vous, de votre famille et vous aider à vous engager auprès de votre communauté locale. Nous voulons que vous profitiez d'une vie pleine et pleine de sens et que vous posiez votre carrière chez Insight. Parmi nos avantages, on trouve :

• La liberté de travailler depuis un autre lieu — même une destination internationale — pendant jusqu'à 30 jours calendaires consécutifs par an.

Mais ce qui nous distingue vraiment, ce sont nos valeurs fondamentales : Fam, Cœur et Harmonie, qui guident tout ce que nous faisons, de la construction de relations avec nos collègues, partenaires et clients à l'impact positif dans nos communautés.

Rejoignez-nous dès aujourd'hui, votre parcours ambitieux commence ici.

Insight est un employeur qui offre l'égalité des chances, et tous les candidats qualifiés seront considérés pour un emploi sans distinction de race, couleur, religion, sexe, origine nationale, statut de handicap, statut de vétéran protégé, orientation sexuelle ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

Lorsque vous postulez, veuillez nous indiquer les pronoms que vous utilisez ainsi que les ajustements raisonnables dont vous pourriez avoir besoin lors du processus d'entretien.

Insight n'accepte pas les CV non sollicités de la part des recruteurs ou des agences d'emploi. Les CV non sollicités seront considérés comme des candidatures directes du candidat, et les recruteurs ou agences qui soumettent des candidats pour ce poste sans accord préalable écrit avec un fournisseur ne seront éligibles à aucune forme de rémunération, même si le candidat est embauché.

Account Executive

Location: This is a hybrid opportunity in Montreal, Quebec.

Salary : 40k base + uncapped commission and premium benefits!

Insight at a Glance

• 14,000+ engaged teammates globally
• $8.2 billion in revenue in 2025
• Certified as a Great Place to work in 9 Countries in 2025
• Fortune 500 Company (No. 447) in 2025
• Received 25+ industry and partner awards in the past year
• $1.4M+ total charitable contributions in 2024 by Insight globally

Now is the time to bring your expertise to Insight. We are not just a tech company; we are a people-first company. We believe that by unlocking the power of people and technology, we can accelerate transformation and achieve extraordinary results. As a Fortune 500 Solutions Integrator with deep expertise in cloud, data, AI, cybersecurity, and intelligent edge, we guide organizations through complex digital decisions.

About the role

As an Account Executive, you will develop and maintain business relationships to sell Products, Software, and Services via telephone and email. We will count on you to identify opportunities to leverage Insight’s complete technology offering, which encompasses hardware, software, services, and networking. Along the way, you will get to: 

• Engage in cold calling to establish new business

• Listen actively during calls for sales opportunities and customer needs while being conscientious and attentive to details.

• Identify sales opportunities by exploring customer business needs and may introduce a Sales Specialist to assist in closing a sale.

• Converse intelligently about all business issues, displaying excellent telephone and interpersonal communication (written and verbal) skills.

Be AmbITious: This opportunity is not just about what you do today but also about where you can go tomorrow. When you bring your hunger, heart, and harmony to Insight, your potential will be met with continuous opportunities to upskill, earn promotions, and elevate your career.

What we’re looking for

• High School Diploma or GED required. Some college business coursework, sales training, customer service training, or computer industry training is preferred.

• Three – four years of sales experience, telemarketing experience, customer service experience, and computer industry experience are preferred.

• The ability to self-motivate

• Ability to work on-site, remote, or hybrid based on the needs of the business 

What you can expect
We’re legendary for taking care of you, your family and to help you engage with your local community. We want you to enjoy a full, meaningful life and own your career at Insight. Some of our benefits include: 

• Freedom to work from another location—even an international destination—for up to 30 consecutive calendar days per year.

But what really sets us apart are our core values of Hunger, Heart, and Harmony, which guide everything we do, from building relationships with teammates, partners, and clients to making a positive impact in our communities.

Join us today, your ambITious journey starts here.

Insight is an equal opportunity employer, and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, disability status, protected veteran status, sexual orientation or any other characteristic protected by law.

When you apply, please tell us the pronouns you use and any reasonable adjustments you may need during the interview process.

Insight does not accept unsolicited resumes from recruiters or employment agencies. Unsolicited resumes will be treated as direct applications from the candidate, and recruiters or agencies who submit candidates for this position without a prior, written vendor agreement will not be eligible for any form of compensation, even if the candidate is hired.