HR Business Partner (m/w/d)

HR Business Partner (m/w/d)Przejdź do głównej zawartościVELUX używa własnych plików cookie, a także plików cookie stron trzecich w celu personalizacji zawartości i reklam, udostępniania funkcji mediów społecznościowych i analizowania ruchu na naszej stronie. Lista stron trzecich umieszczających pliki cookie na stronie firmy VELUX obejmuje m.in. Microsoft, Google i Facebook (pełna lista w polityce dotyczącej plików cookie). Informacje o tym, jak korzystasz z naszej witryny, udostępniamy również naszym partnerom w zakresie mediów społecznościowych, reklamy i analizy. Wyrażasz zgodę na nasze pliki cookie, klikając „zezwalaj na wszystkie pliki cookie” lub wybierając typy plików cookie, na które wyrażasz zgodę, i klikając „zezwalaj na wybór”. Twoja zgoda dotyczy bieżącej witryny, w tym witryn powiązanych. Możesz zmienić lub wycofać swoją zgodę w dowolnym momencie; dowiedz się więcej z naszej polityki dotyczącej plików cookie.# HomeHR Business Partner (m/w/d) page is loaded## HR Business Partner (m/w/d)Aplikujremote type: Hybridlocations: Am Arzbach 13 Sonneborntime type: Cały etatposted on: Opublikowano dzisiajjob requisition id: R1070650Als HR Business Partner (m/w/d) für unseren Produktions- und Logistikstandort in Sonneborn begleitest und unterstützt du unsere Organisationseinheiten im Wandel und behältst dabei wichtige HR-Themen im Blick. In enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Führungskräften leitest du aus unserer Unternehmensstrategie konkrete HR-Aktivitäten ab und priorisierst diese. Wenn du Lust hast, dich dieser Herausforderung anzunehmen, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.**Das erwartet dich:*** Beratung, Unterstützung und Entwicklung von Führungskräften in allen HR-relevanten, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Fragestellungen* Eigenständige Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises im Produktions- und Logistikumfeld* Begleitung von organisatorischen Veränderungen sowie Steuerung von Maßnahmen zur Personal- und Führungskräfteentwicklung* Unterstützung der Führungskräfte bei Personalplanung, Talent- und Nachfolgeplanung sowie Mitarbeiterbindung* Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und Begleitung mitbestimmungspflichtiger Maßnahmen* Analyse relevanter HR-Kennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen* Leitung von und Mitarbeit in globalen HR-Projekten und Gremien sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von lokalen HR-Prozessen**Das bringst du mit:**Wir suchen eine Person, die mit Begeisterung HR-Themen vertritt und als HR Business Partner (m/w/d) die Führungskräfte begleiten und unterstützen möchte. Folgende Qualifikationen und Fähigkeiten bringst du idealerweise mit:* Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaftslehre/ Personalmanagement/ etc. oder eine kaufmännische Ausbildung mit fundierter Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position* Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner (m/w/d) oder in einer vergleichbaren HR-Funktion, idealerweise in einem Produktions- oder Logistikumfeld* Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten einschließlich konstruktiver Verhandlung und Diskussion* Erfahrung in der HR-Arbeit in einer Matrix-Organisation sowie ein ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis* Kommunikationsstärke sowie eine vertrauenswürdige und proaktive Persönlichkeit mit hoher Beratungs- und Problemlösungskompetenz* Fließende Deutschkenntnisse und mindestens gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift**Bereit für deine Bewerbung?**Erfahre mehr über die VELUX Gruppe unter wo du mehr über das Arbeiten bei uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und deinen Lebenslauf – gerne so bald wie möglich. Dein Ansprechpartner für Rückfragen ist Bernhard Schneider (View email address on click.appcast.io). Die Gespräche finden fortlaufend statt, bis wir die passende Person gefunden haben. Alle Anfragen werden vertraulich behandelt. #J-18808-Ljbffr Veluxpolska