Especialista de Recursos Humanos (People & Culture) com Inglês Fluente - Remoto

Estamos com oportunidade para Especialista de Recursos Humanos (People & Culture) com Inglês Fluente - Remoto na empresa FourHands Brasil. Estamos em busca de um profissional de Recursos Humanos com perfil generalista, visão estratégica e forte autonomia para atuar em uma empresa global de tecnologia em expansão. Esta posição terá papel fundamental na estruturação e execução das iniciativas de RH no Brasil, trabalhando em estreita parceria com lideranças locais e internacionais. O ambiente é dinâmico, colaborativo e altamente orientado à inovação. Procuramos alguém que combine experiência sólida em gestão de pessoas com capacidade de utilizar novas tecnologias e Inteligência Artificial para aumentar eficiência, gerar insights e apoiar a evolução das práticas de RH. Local de trabalho: Remoto Contratação: CLT Faixa salarial: R$ 10.000 a R$ 12.000/mês Inglês: Fluente e obrigatório (interação frequente com equipes e lideranças internacionais) Principais Responsabilidades Atuar como referência de RH para a operação brasileira, apoiando gestores e colaboradores em temas relacionados à gestão de pessoas. Conduzir processos completos de recrutamento e seleção para posições técnicas, corporativas e de liderança. Estruturar e executar programas de onboarding, treinamento e desenvolvimento. Apoiar a implementação e evolução dos ciclos de avaliação de desempenho e planos de desenvolvimento. Desenvolver ações voltadas para engajamento, cultura organizacional e experiência do colaborador. Trabalhar em parceria com lideranças internacionais na definição e execução de estratégias de pessoas. Utilizar ferramentas de Inteligência Artificial para otimizar processos, análises, comunicação interna e tomada de decisões. Apoiar iniciativas de planejamento de força de trabalho, atração e retenção de talentos. Gerar indicadores e relatórios de RH para suporte à liderança e ao negócio. Contribuir para a construção e escalabilidade das práticas de People & Culture em um contexto de crescimento global. Requisitos Obrigatórios Formação superior completa em Psicologia. Experiência consolidada em Recursos Humanos, com forte atuação em recrutamento e seleção. Vivência em treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho e gestão de talentos. Experiência trabalhando com lideranças e stakeholders de diferentes áreas. Inglês fluente para conversação, reuniões, apresentações e comunicação escrita. Capacidade de atuar com autonomia e assumir múltiplas frentes de RH em um time enxuto. Conhecimento e utilização prática de ferramentas de Inteligência Artificial aplicadas ao ambiente corporativo. Diferenciais Experiência em empresas de tecnologia, software ou ambientes de inovação. Vivência em organizações multinacionais. Conhecimento de metodologias modernas de People Analytics. Experiência com ATS, HRIS e plataformas digitais de gestão de pessoas. Certificações ou especializações em Gestão de Pessoas, Desenvolvimento Organizacional ou Talent Acquisition. Perfil Comportamental Buscamos uma pessoa com capacidade de execução, excelente comunicação e facilidade para construir relacionamentos em ambientes multiculturais. É fundamental ter perfil hands-on, organização, maturidade profissional e interesse genuíno em contribuir para a evolução de uma empresa global em crescimento. Esta é uma excelente oportunidade para um profissional experiente que deseja participar ativamente da construção da área de RH em uma organização internacional, com grande autonomia, proximidade com a liderança e impacto direto no negócio. Ferramentas de Inteligência Artificial, Treinamento e Desenvolvimento, Avaliação de Desempenho, Gestão de Talentos Benefícios Vale Alimentação Plano de Saúde Plano Odontológico #J-18808-Ljbffr confidential