(Senior) Application Consultant HR Systems (m/w/d)

Willkommen bei der Pfeifer & Langen IT-Solutions KG Arbeitsmodell: Telearbeit / bis zu 100% remote innerhalb Deutschlands Arbeitszeit: Vollzeit | Vertragsart: Unbefristet Reisetätigkeit: ca. 10% (projekt- und rolloutbezogen) Wir sind der interne IT-Dienstleister der international agierenden Unternehmensgruppe Pfeifer & Langen Industrie & Handels KG – einer der führenden Unternehmensgruppen der Zucker- und Snackindustrie in Deutschland und Europa. Mit bekannten Marken wie Diamant Zucker und Endori gestalten wir die digitale Zukunft der Nahrungsmittelbranche aktiv mit. Unser Ziel ist es, Werte durch IT-Lösungen für unsere Business Partner zu schaffen – durch maßgeschneiderte Lösungen, umfassende Beratung und nachhaltige Weiterentwicklung innovativer IT-Technologien. In unserem engagierten Team mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsfreiraum treiben wir die digitale Transformation der gesamten Unternehmensgruppe aktiv voran. Deine Rolle Im Rahmen der konzernweiten Einführung, Nutzung und Weiterentwicklung von SAP SuccessFactors (alle Module) bauen wir unsere interne HR-IT-Expertise gezielt aus. Als (Senior) Application Consultant HR Systems übernimmst du eine zentrale Verantwortung für Betrieb, Weiterentwicklung und internationale Rollouts unserer HR-Applikationen, z.B. SmartRecruiters. Du agierst als fachliche:r Ansprechpartner:in für HR im Business und in der IT selbst, übersetzt Prozesse in Systemlösungen und stellst sicher, dass HR-Systeme insb. SAP SuccessFactors konzernweit stabil, standardisiert und zukunftsfähig eingesetzt werden. Die Reisetätigkeit ist dabei bewusst klar begrenzt und dient ausschließlich projektbezogenen Abstimmungen und Rollouts. Deine Aufgaben Einführung, Betrieb und Weiterentwicklung der SAP SuccessFactors Suite (u.a. Employee Central, Recruiting, Onboarding, Performance & Goals, Learning) Beratung der HR-Fachbereiche zu HR-Prozessen, Applikationen und Optimierungspotenzialen Konzeption, Implementierung und Customizing von HR-Applikationen Steuerung externer Dienstleister und Implementierungspartner Release-, Test- und Qualitätsmanagement Analyse und Behebung von Incidents (1st–3rd-Level-Support) Integration von SAP SuccessFactors in die bestehende Systemlandschaft (z.B. SAP CPI / SAP BTP) sowie weiterer HR Tools z.B. Smart Recruiters Mitarbeit oder (Teil-) Leitung internationaler HR-IT-Projekte und Rollouts (Reiseanteil ca. 10%) Das bringst du mit Mehrjährige praktische Erfahrung als Application Consultant / HR IT Consultant mit SAP SuccessFactors Tiefe Kenntnisse in mindestens 2–3 SuccessFactors-Modulen Sehr gutes Verständnis von HR-Kernprozessen Projekt- oder Rollout-Erfahrung im internationalen Umfeld Technisches Verständnis für Schnittstellen, Datenstrukturen und Integrationen Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Erfahrung mit weiteren bzw. allen SuccessFactors-Modulen Kenntnisse in SAP CPI / SAP BTP SAP-SuccessFactors-Zertifizierungen Erfahrung im Change- und Stakeholder-Management Warum diese Position besonders ist Schlüsselrolle als Application Consultant in der digitalen HR-Transformation Moderne Cloud-HR-Applikationen statt klassischer Legacy-Systeme Hoher Gestaltungsspielraum und echte End-to-End-Verantwortung Internationaler Projektkontext bei klar planbarer Reisetätigkeit Nachhaltiger Aufbau interner Expertise und Reduktion externer Beratungskosten Was dich bei uns erwartet Gestaltungsspielraum: Neue Rolle mit Perspektive, hoher Sichtbarkeit & Verantwortung Flexibilität pur: Hybrides Arbeitsmodell mit hohem Remote-Anteil Planbare Reisetätigkeit: ca. 10%, projektbezogen und langfristig abstimmbar Teamkultur: Kollegialität, Vertrauen und offene Kommunikation Entwicklung: Individuelle Weiterbildung, Mentoring & moderne IT-Landschaften Sicherheit: Familiengeführte Unternehmensgruppe mit stabilem Wachstum Chancengleichheit: Vielfalt wird bei uns aktiv gelebt – Bewerbungen aller Hintergründe sind willkommen. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Jetzt bewerben! Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Starttermins . Gerne erzählen wir dir in einem ersten Gespräch mehr über die Rolle, das Team und unsere Arbeitsweise. #J-18808-Ljbffr Pfeifer & Langen IT-Solutions KG