Junior Recruiter

Role Description

Bouw mee aan de Hiring Pipeline van de toekomst. Werk waar en wanneer je wilt en verdien bonussen per resultaat.

Jij bent de poortwachter van onze machine. Via onze video-ads (gemaakt door onze eigen creators) stromen de sollicitanten binnen. Jouw taak:

• Snelheid: Je reageert direct via WhatsApp of telefoon op nieuwe leads.
• Screening: Je voert korte, krachtige gesprekken (10-15 min) aan de hand van onze scorecard.
• Inplannen: Is het een match? Dan plan je de kandidaat direct in de agenda van onze klant.

Qualifications

• Je bent student (bijv. HRM, Commerciële Economie, Business of Communicatie).
• Je hebt een vlotte babbel en bent niet bang om de telefoon op te pakken.
• Je bent resultaatgericht: je vindt het leuk om targets te halen.
• Je bent minimaal 8-12 uur per week beschikbaar (flexibel in te delen).

Requirements

• Een vast basis-uurloon van [€15,- / €18,-] per uur.
• Voor elke gekwalificeerde kandidaat die daadwerkelijk op gesprek gaat bij de klant, krijg jij €50,- bonus.
• Werk vanuit je studentenkamer, de bieb of je favoriete koffietent.
• Je krijgt van ons de scripts en de tools. Wij leren je hoe je mensen leest en overtuigt.

Benefits

• Reken uit: 5 matches per week = €1.000,- extra per maand bovenop je loon!
• Geen horeca-stress of vakkenvullen.
• Je leert de "high-ticket" skills van recruitment en sales.
• Je bouwt een inkomen op dat ver boven dat van je medestudenten ligt.

Company Description

Bij ProfiWorkers (al 6 jaar dé specialist in recruitment) gooien we het oude model uit het raam. Wij werken met een "Hiring Pipeline" op abonnementsbasis.