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- ...万円/月)、 自己啓発手当(上限2万円/月) 、 残業深夜食事手当(上限1200円/日)、 定期健診手当(上限7万5千円/年1回) <支援制度・その他待遇> フリードリンクコーナー 、ギフトカード(お盆、正月の2回支給、2万円/1回) 従業員支援プログラム(EAP) 、慶弔見舞金 、永年勤続賞/休暇 この求人広告に記載されているポリシー(給与、福利厚生、労働条件などを含むがこれに限らない)は、会社のリアルタイムポリシーに応じて調整される可能性があります。 平等な雇用機会を重視するテンセント/Equal Employment...Employee Assistance Program
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- ...GLTD) 海外旅行保険 各種手当 通勤手当 通信手当 自己啓発手当 残業深夜食事手当 定期健診手当 支援制度・その他待遇 フリードリンクコーナー 祭日ギフトカード(お盆/お正月) 従業員支援プログラム(EAP) 慶弔見舞金 永年勤続賞/休暇 この求人広告に記載されているポリシー(給与、福利厚生、労働条件などを含むがこれに限らない)は、会社のリアルタイムポリシーに応じて調整される可能性があります。 Tencent のダイバーシティ(多様性・Diversity...Employee Assistance ProgramWorldwideOverseas
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- ...万円/月)、 自己啓発手当(上限2万円/月)、 残業深夜食事手当(上限1200円/日)、 定期健診手当(上限7万5千円/年1回) <支援制度・その他待遇> フリードリンクコーナー 、ギフトカード(お盆、正月の2回支給、2万円/1回) 従業員支援プログラム(EAP) 、慶弔見舞金 、永年勤続賞/休暇 この求人広告に記載されているポリシー(給与、福利厚生、労働条件などを含むがこれに限らない)は、会社のリアルタイムポリシーに応じて調整される可能性があります。 平等な雇用機会を重視するテンセント/Equal Employment...Employee Assistance ProgramFlexible hours
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